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Ihr Einstieg in die Branche

Sie suchen eine berufliche Veränderung und möchten den Einstieg in die spannende Branche der Personaldienstleistung gehen? Dann kommen Sie zu uns! Wir suchen nach motivierten, neugierigen und begeisterungsfähigen Persönlichkeiten, die mit uns den Markt der Zeitarbeit und Direktvermittlung gestalten möchten.

Durch ein eigens auf den Quereinstieg geschaffenen Trainingsplan machen wir Sie fit für die Personaldienstleistungsbranche. Hier lernen Sie von Grund auf, welche Erfolgsfaktoren in dieser Branche notwendig sind und wie Sie diese zielführend einsetzen können.

Hier finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote

Gehalt & Benefits

Weiterbildung & Karriere

Team, Zusammenhalt

Zukunft

Work-Life-Balance

Internationalität

Arbeiten bei der Gi Group

Als Niederlassungsleiter führen und entwickeln Sie das Team vor Ort und sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden. Durch Ihre Erfahrung in der Personaldienstleistung setzen Sie zielführende Schwerpunkte in der Vertriebs- und Rekrutierungsstrategie und übernehmen Verantwortung für die wirtschaftliche und qualitative Weiterentwicklung Ihres Standortes. Als aktiver Imageträger steigern Sie unsere Marktwahrnehmung und tragen im Rahmen des Personalmarketings zum Ausbau unserer Arbeitgebermarke auf lokaler Ebene bei. Durch die vielfältigen Aufgaben ist die abwechslungsreiche Rolle des Niederlassungsleiters das passende Pendant zu unserer spannenden Branche.

Als Personaldisponent sind Sie für die Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter und unserer Kunden verantwortlich. Mit Ihrem guten Gespür für Persönlichkeiten finden Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung den passenden Match zwischen Bewerber und Kunde. Sie nutzen erfolgreich verschiedenste Wege der Rekrutierung und stellen Kandidaten mit aussagekräftigen Profilen bei unseren Kunden und Interessenten vor. Ihre Mitarbeiter begleiten Sie durch den gesamten Auftrag und sorgen durch die präzise Pflege der Stammdaten dafür, dass es zu einem reibungslosen administrativen Ablauf in der Niederlassung kommt.

Als Sales Manager stellen Sie die wirtschaftliche Entwicklung innerhalb Ihres Vertriebsgebietes sicher. Hierbei setzen Sie Ihre gewinnende Persönlichkeit zielführend ein und treten mit Verhandlungsgeschick und Charme in Akquise, Betreuung und Ausbau der Kunden auf. Für unsere Mitarbeiter finden Sie im Rahmen des Profilvertriebs die passenden Einsatzmöglichkeiten und sorgen durch die enge Zusammenarbeit mit den Personaldisponenten für eine bestmögliche Besetzung der Aufträge. Durch die konsequente Weiterentwicklung Ihrer Niederlassung treiben Sie auch Ihre Karriere in der Personaldienstleistung voran und übernehmen erste Führungsverantwortung.

Als Onsite Manager betreuen Sie vor Ort unsere namhaften Großkunden aus Logistik, Handel und Automobilindustrie. Durch Ihre Erfahrung in der Rekrutierung gewinnen Sie passende Kandidaten für unsere großvolumigen Projekte und sorgen durch eine optimale Disposition für die bestmögliche Erfüllung der Kundenanforderungen. Sie sind vertrauensvoller Ansprechpartner für die Mitarbeiter und stellen durch eine effiziente und präzise Administration den reibungslosen Ablauf der Personaleinsätze. Sie tragen als aktiver Imageträger zum Ausbau unserer Arbeitgebermarke bei und pflegen intensive Kontakte zu unseren Co-Lieferanten, Behörden, Personalvermittlern und Bildungsträgern.

Als Young Talent starten Sie zum Abschluss Ihrer Ausbildung oder Ihres Studiums Ihre erfolgreiche Karriere in der Personaldienstleistungsbrache. Sie durchlaufen einen strukturierten und umfassenden Trainingsplan, in dem sich theoretische Wissensvermittlung und praktische Umsetzung abwechseln und ergänzen, und mit dem Sie die Grundlage für umfassende Kompetenzen in den Bereichen Rekrutierung, Vertrieb und Administration legen. In einem Netzwerk aus Nachwuchsführungskräften tauschen Sie Ihre vielfältigen Erfahrungen aus und tragen zur konsequenten inhaltlichen und wirtschaftlichen Weiterentwicklung Ihres Standortes und des Gesamtunternehmens bei.

Unser Angebot für Ihre Karriere

Das sagen unsere Mitarbeiter

 

„Es macht mir Spaß, gemeinsam mit einem großen Team den Trends in der Rekrutierung nachzuspüren und Neues zu probieren.“

„Besonders gut gefällt mir, dass ich schon als Werkstudentin Verantwortung für abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen darf.“

„Das Beste an meiner Arbeit bei der Gi Group ist die Vielfalt der Menschen, mit denen ich tagtäglich in Kontakt trete.“

„Ich habe Spaß daran, für Fashionistas die perfekte Position in der Luxus- und Fashionwelt zu finden.“

„Mir gefällt der Zusammenhalt zwischen den internen Kollegen und Teams.“

„Ich liebe es bei der Gi Group zu arbeiten, da keine Stunde die gleiche Herausforderung birgt.“

Arta,
Recruiterin Fashion

Ingo,
Regionalleiter

Jennifer,
Teamleiterin

Marc,
Onsite Manager

Sandra,
Personalreferentin

Svenja,
Werkstudentin

Bildnachweise